Le référent point d’appui à la vie associative accompagne les responsables associatifs et les porteurs de projet ESS du département de l’Ain dans le but de développer leur autonomie.
Missions
1/ Information, accompagnement et assistance aux associations : référent Point d’Appui à la Vie Associative (70%)
Objectif : Apporter un conseil juridique gratuit aux structures associatives et plus particulièrement sur la fonction employeur, y compris AGLCA.
- Accueillir, informer et conseiller les associations plus particulièrement sur les aspects juridiques liés à leurs activités ou à leurs fonctionnements
- Accompagner les associations à la rédaction d’actes juridiques, à l’accomplissement des démarches juridiques auprès des organismes publics ou privés et le cas échéant préparer un rendez-vous avec un professionnel adéquat
- Réaliser des permanences dans tout le département de l’Ain.
- Assurer une veille juridique et sociale (actualités légales, jurisprudentielles…) en lien avec le service paie mais aussi globale à la vie de l’association
- Construire des ingénieries d’accompagnement en lien avec les collègues qui donneront lieu à la réalisation des fiches techniques à destination des associations et participer à leur rédaction.
- Réaliser au moins 2 accompagnements DLA par an et participer au comité d’appui DLA
- Assurer le suivi et l’organisation d’espaces ressources ESS et associatif (physique et numérique) à destination du public
- Réaliser le reporting des activités (saisie des fiches d’évaluation)
- Sur la fonction employeur, assurer une relation de travail étroite avec le service paie (participer à la construction des procédures de travail, Réaliser des accompagnements communs, procéder à de la mise en conformité de dossiers et imaginer des réponses appropriées aux besoins des associations).
- Etre force de proposition d’évolution et d’amélioration du point d’appui à la vie associative. Dans ce cadre, participer à la vie du réseau (départemental, régional et national) à la demande de son responsable
2/ Formation (15%)
Objectif : Former les dirigeants associatifs à la pratique associative
- Participer à la politique de formation interne
- Concevoir et faire évoluer les programmes pédagogiques, produits de formation et supports
- Dispenser les formations sur le département de l’Ain
- Effectuer un suivi des associations formées
- Saisie les fiches d’évaluation des formations réalisées
3/ Animation (15%)
Objectif : participer à la conception et la mise en œuvre d’animations inter-associatives organisées par le service DVA ou l’AGLCA.
- Participer à la conception et réalisation des animations ponctuelles de l’AGLCA (Rentrée des associations, Mois de l’ESS,…)
- Participer à la vie de l’AGLCA (réunion d’équipes, de salariés, …)
Envoyer lettre de motivation et CV par courrier à :
AGLCA – recrutement PAVA
Monsieur le Directeur
4, allée des Brotteaux
01006 BOURG EN BRESSE CEDEX
ou email :
objet : AGLCA – recrutement PAVA
recrutement@aglca.asso.fr
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